春节临近，抖音集团宣布了一项重大人事调整，引起了广泛关注。集团CEO张楠宣布离职，公司决定不再设立集团CEO这一职位。这一举措，无疑在企业战略布局中投下了一枚重磅炸弹，将对集团未来的发展产生深远的影响，无疑是众人瞩目的焦点。

张楠离职的背后

张楠离职的原因可能涉及多方面。首先，集团业务正逐渐走向成熟与稳定，她可能觉得自己的任务已经基本完成。在抖音短视频业务从兴起至集团化的过程中，她贡献了不小的推动力。再者，随着抖音集团的持续发展壮大，内部管理结构也在不断调整以适应新的发展，她的离职或许正是这一战略调整的一部分。另外，她能在朋友圈中平静地公布离职，这表明她经过深思熟虑，对个人未来已有明确规划。

抖音集团目前已步入新的发展阶段，亟需与之相匹配的管理体系。取消集团CEO职位看似冒险，实则源于各业务板块已形成相对独立的管理与发展模式。此举意在为各业务板块提供更广阔的发展自主权，激发内部竞争与创新活力。我们不再将集团视为一个需要集中指挥的统一体，而是探索更为灵活、多元的发展路径。

五人领导小组

韩尚佑、张超、魏雯雯、浦燕子和赵修影，这五位负责人齐心协力，担起了重任。他们在各自的领域里表现卓越，积累了丰富的经验。

韩尚佑，南京大学毕业生，历经字节跳动的成长之路，履历璀璨夺目。腾讯的工作背景，加上在字节跳动负责多业务领域的经验，充分展现了他的业务能力。无论是抖音直播业务的卓越表现，还是生活服务业务的推进，都让他在处理与抖音相关业务时，占据了明显优势。

魏雯雯毕业后加入公司，她负责的抖音电商业务发展势头强劲。外电报道显示，2022年其GMV高达1.41万亿元，这一数字侧面印证了她的业务才华。尽管这一数据尚未获得官方确认，但总体来说，她的工作成绩斐然。

韩尚佑的过往成绩

2013年，韩尚佑毕业步入职场。他在腾讯短暂停留后，加入了字节跳动。在这里，他的才华与潜力得以展现。2019年，他负责抖音直播业务，那时直播还处于待开发的黄金时期。韩尚佑带领团队，将这一小功能模块不懈努力，最终打造成为顶尖的直播平台。

2021年下半年，他承担了更重的职责，着手负责抖音生活服务和开放平台业务的运营。即便在疫情笼罩的困境中，他所负责的业务线依然找到了新的增长动力，这充分体现了他面对挑战时的应对能力和宽广的战略视野。2022年11月，他被任命为抖音总裁，此后更是全面统筹多个业务线，进一步深入拓展。

魏雯雯的重要角色

魏雯雯于2017年加入公司。在此之前，她负责今日头条和巨量引擎的商业化工作，这为她的业务能力打下了坚实的基础。2021年5月起，她开始领导抖音电商业务。在她的带领下，抖音电商取得了显著的发展成果。虽然GMV的具体数据未被官方确认，但媒体报道的数据侧面反映了其实力。她不断探索商业模式的创新，为抖音电商的持续竞争力贡献了力量。在未来，她必定会在抖音集团电商的布局中继续发挥关键作用。

浦燕子的长时间任职

2013年，浦燕子加入公司，把握住了成长的机会。多年来，她在商业化和销售领域不懈努力，积累了深厚的行业知识和广泛的人脉。2023年11月，她接管了生活服务业务，面临新的挑战。或许，她已有自己的计划，准备调整业务布局，将重点转向到店业务，这或许将引领抖音生活服务迎来新的变革。

张超开拓番茄系产品

张超自2014年加入抖音集团，成绩斐然。他自产品经理起步，2019年成功探索并实施番茄小说等免费模式。2022年，他兼任今日头条负责人，进一步整合资源。番茄系产品与抖音紧密合作，不断拓展集团泛娱乐领域。2023年下半年，他负责商业化的产研运工作。这一连串人事调整后，抖音集团将迎来何种变化？你对它的未来有何看法？欢迎点赞、分享，并在评论区热烈讨论。